Leitbild

Kastner & Callwey Medien zählt zu den führenden Druckereien in Oberbayern.
Für anspruchsvolle Kunden aus unterschiedlichen Branchen leisten wir hoch­qualitative, auf die individuellen Anforderungen angepasste, kompetente Beratungs- und Druck­dienst­leistung inklusive End­fertigung und Logistik.
Die Basis von Kastner & Callwey Medien bildet ein loyales Team an Mitarbeitern, das sich den gestellten Aufgaben unermüdlich mit hoher Motivation und Engagement widmet.

KCM-Ziel

 

Unsere Ziele

Um in Zukunft die gesetzten Ziele und Werte nicht aus den Augen zu verlieren, haben wir uns Leitlinien gesetzt, die uns diese Ziele und Werte sowie auch unser Selbst­­- und Grund­verständnis tagtäglich wider­spiegeln und auch nach außen hin dokumentieren.

Unsere Vision

Wir wollen Kastner & Callwey Medien zu dem Premium-Druckdienstleister schlechthin entwickeln und Garant dafür sein, dass “Print-Medien” auch in Zukunft – trotz weiter fortschreitender Digitalisierung – als die qualitativ nachhaltigsten Informationsträger gelten, und “qualitativ bedrucktes” Papier somit auch noch in 30 Jahren seine unangefochtene Daseinsberechtigung hat.

Unsere Mission

Die Bereitschaft, unsere Denkweise und unser Selbstbildnis immer wieder in Frage zu stellen und jederzeit neue Wege zu gehen, prägt unser Handeln. Unser kollektives Ziel ist, zu­ver­lässige Leistungen für unsere Kunden zu erbringen, für die wir zugleich die Benchmark an Innovation und Qualität in unserer Branche sein wollen.

Unser Unternehmensleitbild

Wir sichern unseren Kunden Flexi­bi­li­tät und Zu­ver­lässig­­keit, durch zu­kunfts­­orien­tierte Stra­te­gien, in­no­va­tive Pro­dukt­­po­li­tik, als auch kom­pe­te­nte Pro­zess- und Lo­gistik­­dienst­­leistungen. Wir ver­schrei­ben uns den höchsten Qua­li­täts­­stan­dards und den mo­dern­sten Pro­duk­tion­s­techni­ken.
In Zu­sam­men­­arbeit mit leistungs­­fähigen Part­nern ver­fol­gen wir schlanke, trans­pa­rente und ef­fi­ziente Struk­turen wie Prozesse. Von unseren Wett­­bewer­bern diffe­ren­­zie­ren wir uns durch Inno­va­tions­­fähig­keit, Flexi­bi­li­tät und die Gesamt­­leistung unseres Teams sowie die Leistung und das Auf­treten jedes Ein­zel­nen.
Wir denken in Chancen und sind stets lösungs­­orien­tiert. Wir enga­gie­ren Mit­ar­bei­ter, die sich mit unseren Leit­­mo­tiven identi­­fi­­zie­ren kön­nen, sich da­ran kon­struk­tiv und ak­tiv be­­tei­li­gen und uns da­durch Wett­­be­werbs­­vor­teile schaf­fen.
Wir stel­len einen ho­hen An­spruch an unsere Mit­ar­bei­ter und auch an unsere Ge­schäfts­­part­ner und sehen das zu­gleich als hohe Ver­ant­wor­tung gegen­­über diesen.
Durch unser nach­­haltiges Handeln, die Ver­­tre­tung unserer Werte wie auch durch Fair­ness und Tole­ranz gegen­ü­ber Mensch und Natur stär­ken wir unser Unter­nehmen.

Das Leitbild unserer Mitarbeiter

Unsere Mitarbeiter identi­fi­zieren sich mit den Zie­len und Wer­ten des Unter­neh­mens und ach­ten auf des­sen Er­schei­nungsbild und Außen­wir­kung. Sie sind sich ihrer Mit­verant­wor­tung für den Unter­nehmens­erfolg be­wusst. Jeder han­delt daher eigen­ver­ant­wort­lich, kosten­be­wusst und moti­viert.
Alle ar­bei­ten ehr­lich, zu­ver­lässig, ziel­orientiert und effi­zient. Jeder ein­zelne inte­griert sich in das Team, ent­wickelt gemein­schaft­lich Lösun­gen und respek­tiert Kol­legen und Führungs­kräfte.
Wer Miss­stände er­kennt, stellt diese ab oder trägt aktiv dazu bei. Alle haben das Be­stre­ben sich konti­nu­ier­lich weiter­zu­bilden Ver­ände­rungen gegen­über offen zu sein.

Unser Führungsleitbild

Als Unternehmer sind wir Führungs­kräfte und Vorbild.
Wir tragen die Verantwortung für die Ziel­erreichung. Daher führen und steuern wir fair, transparent und leistungs­orientiert. Wir leiten das Unternehmen, in dem wir stets die aktuellen Ziele und Abläufe hinterfragen und bei Bedarf aktiv, flexibel und engagiert mit Anpassung reagieren. Wir fördern durch unser eigenes Verhalten eine konstruktive und vertrauens­volle Team­arbeit, einen offenen Dialog und schaffen damit positive Heraus­forderung, Motivation und Leistungs­willen. Wir schätzen unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, deren individuelle Persönlichkeiten wir respektieren und deren Fähigkeiten wir fördern.
Unsere Geschäfts­tätigkeit und unsere Risiko­bereitschaft bleibt – in Ver­bin­dung mit optimaler Kunden­orientierung – stets von kaufmännischer Umsicht und finanzieller Solidarität zum eigenen Unter­nehmen und unseren Mitarbeitern geprägt. Mit unserer Dienstleistung wollen wir nachhaltig zum wirtschaftlichen Erfolg unse­rer Kunden beitragen.
Die dafür notwendige eigene wirtschaftliche Basis können wir aber nur dann gewähr­leisten, wenn wir selbst ökonomisch denken und handeln und wir Gewinne erzielen.